Senioritas

Baru sampai kerumah setelah kumpul dengan beberapa teman. Ada satu hal yang muncul efek dari obrolan tadi.

Di negara kita memang kultur senioritas itu tinggi sekali. Terutama di lembaga-lembaga pemerintah. Dan ternyata universitas pun tidak terlepas dari hal ini. Tak heran banyak pemikir-pemikir muda indonesia yang lebih memilih untuk bekerja di luar negeri. Karena dengan prestasi, mereka mampu mendobrak hingga lapisan tertentu dari birokrasi yang ada. Dibandingkan di indonesia yang walaupun berprestasi bagaimanapun tetap saja akan disuruh buat kopi atau teh kalau masuk sebuah BUMN.

Jadi bagaimana cara memperbaikinya ?

Merubah kultur memang sulit, cara terbaik mungkin dengan membuat regulasi. Yang memungkinkan beberapa posisi krusial bisa diraih tanpa harus mengikuti jenjang senioritas tersebut. Penilaian hanya dari sebatas prestasi.